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未尔文化

Vitality 我们的团队永远活力充沛
Innovation 对待技术和产品始终坚持锐意创新
Responsibility 不负客户的嘱托坚守责任
Excellence 对待结果永远追求卓越

“伍”与“伍长“

我们坚信“猛将必出于行伍,英雄必出于少年”。
我们充分汲取中华民族的传统智慧,效法战国时期“什伍之制”,以“伍”为最小的作战单元,在引入专业大咖的同时,充分注重从年轻一代选拔和培养“伍长”,期待胸怀远志的年轻人在未尔平台锻炼成能打胜仗的将帅之才。
欢迎加入我们,成为“伍长”,带领你的“伍”体验“马赛克战”般敏捷高效的团队协同,出色地完成目标,实现理想。

“引凤回巢”人才计划

我们将人才视为最核心的资源和竞争力,并对公司的人才培养体系充满信心。
我们非常愿意为想通过奋斗改变人生轨迹的年轻人提供在一线城市或特定城市集中培训、体验的机会。
你将得到专属导师、定制培养计划、免费住宿等一系列优越条件,和有同样追求、同样气场的伙伴共同学习成长,体验一线城市不同节奏的工作与生活,带着扎实的专业知识、丰富的工程能力和优秀的综合素质回到希望长期发展的城市,在未尔科技高度一体化的管理体系下被委以重任,深度参与分子公司建设,甚至独立开创新的团队。

“未尔三力”评价与培养体系

我们将“自驱力、学习力、协同力”称为“未尔三力”,这“三力”也是我们极为推崇的核心素质。
我们非常欢迎在“三力”上表现出色的优秀人才加入未尔,共同创造一些激动人心的产品和时刻。
我们也承诺会以“三力”为支点,激活、培养每一位有志成为工业软件领域专家的伙伴,助力你获得成功。